Aufstieg in Führungsebene schwer: Wenn Aufsichtsräte "Null Frauen" anstreben
Knapp 1750 Firmen in Deutschland ist es vorgeschrieben, sich eine Zielgröße für den Frauenanteil in ihrem Vorstand aufzuerlegen. Ihnen ist es aber möglich, keine Managerinnen in der Führungsetage anzustreben. Das nutzen einige Unternehmen aus.
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